Prawo pracy
i ubezpieczeń

Oferuję profesjonalną pomoc prawną w sprawach z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych. 

Specjalizuję się w szczególności w przygotowywaniu odwołań od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych – z sukcesami skarżyłem decyzje odmawiające prawa do renty, ustalające stopień niezdolności do pracy albo kwestionujące fakt zawarcia umowy o prace.

Opiniuję umowy o pracę i umowy cywilnoprawne, aby zapewnić rzeczywistą ochronę interesów klientów.

Ponadto świadczę pomoc prawną w sprawach o naruszenie praw pracowniczych – w dochodzeniu odszkodowań za mobbing i niezgodne z prawem wypowiedzenie umowy o pracę bądź zwolnienie dyscyplinarne. Możemy również pomóc, jeżeli pracodawca odmawia wypłaty zaległego wynagrodzenia albo sprostowania świadectwa pracy.

Jeżeli twoje prawa zostały naruszone i potrzebujesz fachowej pomocy prawnej – skorzystaj z mojego doświadczenia i skontaktuj się ze mną.

Jeśli potrzebujesz tego typu pomocy skontaktuj się ze mną i opisz swoją sprawę.

W sprawach nieskomplikowanych pomagam pro bono.

Potrzebujesz pomocy prawnej?

Skontaktuj się ze mną i opisz swoją sprawę!
W sprawach nieskomplikowanych pomagam pro bono.

Prawo pracy i ubezpieczeń

Kiedy umowa zlecenie i umowa o dzieło mogą zostać uznane za umowę o pracę?

Sama nazwa nie jest decydująca – w razie kontroli Państwowej Inspekcji Pracy albo Zakładu Ubezpieczeń Społecznych organ będzie badał, jakie cechy wykazuje istniejący między stronami stosunek prawny. Nie zawsze to, co strony nazwały umową zlecenie lub umową o pracę, rzeczywiście nimi będzie. Jak zakwalifikować stosunek między pracodawcą a pracownikiem, który zawiera zarówno cechy umowy cywilnoprawnej, jak i umowy o pracę?

Czytaj więcej »

© All rights reserved

Potrzebujesz pomocy prawnej?
Skontaktuj się z nami i opisz swoją sprawę!

W sprawach nieskomplikowanych pomagamy pro bono.